【張國維】NLP導(dǎo)師班錄音資料集
第一部份:
一、建立信念及導(dǎo)師的演講狀態(tài)
1、 探討及達(dá)致身心合一
2、 保持身心合一的核心問題
3、 演講時如何掌控自己的狀態(tài)
4、 接受并利用別人的回應(yīng)
5、 明白“顧問”及“演講者”Consultant-Presenter的分別
6、 可信性-可親性的語法及身體姿勢
7、 建立卓越演講的舞臺
8、 演講時的呼吸方法及身體姿勢
9、 獲取觀眾的認(rèn)同
10、 怎樣運(yùn)用聲調(diào)——演講熱身
11、 采用視象教材輔助
12、 “Tasking”,派“任務(wù)”予參加者讓他們知道每人都有辦法擴(kuò)闊自己的內(nèi)心世界
二、明白你的觀眾、開場白的重要性及為觀眾安裝狀態(tài)以便獲取回應(yīng)
1、 獲取群眾的親和感
2、 建立快速學(xué)習(xí)狀態(tài)
3、 在開場白中加入預(yù)設(shè)效果
4、 主導(dǎo)談話內(nèi)容
5、 在演講時提取合適狀態(tài)
6、 留心觀察參加者-有誰與你一起
7、 給予高質(zhì)素的回應(yīng)
8、 為參加者安裝學(xué)習(xí)狀態(tài)
9、 在演講時采用明喻及隱喻
10、 運(yùn)用“位置感知法”來理解你的觀眾
11、 開始前要考慮的設(shè)施及物流細(xì)節(jié)
12、 協(xié)助參加者認(rèn)識內(nèi)容VS過程
三、處理有意刁難的觀眾
1、 為演講者設(shè)立并保持明確的界線
2、 回答問題并應(yīng)付抗拒
3、 處理及解決沖突
4、 有能力利用對方的批評、刁難及騷擾行為
5、 防彈法——演講時善用自己的身體及語調(diào)
6、 采用“效果為先”(Outcome Oriented)的溝通技巧
7、 應(yīng)付觀眾突而其來的抨擊
8、 學(xué)習(xí)“先同步后帶領(lǐng)”及處理南轅北轍的意見
9、 不斷評估及融入觀眾及個別人士的明顯及暗藏的訊息
10、 設(shè)計練習(xí)
11、 主持示范
12、 開發(fā)深層的認(rèn)知及歸納自己的所有行為
第二部份
一、宏效演說及NLP技巧演繹
1、 培養(yǎng)導(dǎo)師狀態(tài)
2、 多層式隱喻
3、 4-Mat系統(tǒng)及工作紙
4、 米爾頓語言模式在課程中的應(yīng)用
5、 導(dǎo)師的工作循環(huán)
6、 設(shè)計課程的考慮因素
7、 NLP導(dǎo)師的培訓(xùn)技巧
a、 課程設(shè)計
b、初步問題清單
c、課程大綱
d、故事創(chuàng)作
e、培訓(xùn)方法
9、 舞臺心錨位置例子
10、 海豚的故事
11、 NLO模仿法
12、 廣效回應(yīng)法
13、 教練的藝術(shù)
14、 NLP培訓(xùn)的編排
15、 宏效演說
a、Satir類別
b、挑選示范對象
c、成功的示范
d、演說中的卓越表現(xiàn)紀(jì)錄
e、松馳呼吸法
f、身體姿勢
g、“守護(hù)天使”清單
h、在學(xué)習(xí)過程中測試學(xué)員
i、完成課程的有關(guān)事項及技巧
j、練習(xí)——結(jié)束課程及模擬未來
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