職場(chǎng)生存指南：深度拆解困住1000萬(wàn)人的52個(gè)職場(chǎng)難題

158資源整合網(wǎng)：職場(chǎng)生存指南：深度拆解困住1000萬(wàn)人的52個(gè)職場(chǎng)難題，培訓(xùn)課程視頻講座內(nèi)容介紹：

本課程為職場(chǎng)問(wèn)題解讀課，主要解讀困擾所有職場(chǎng)人的52個(gè)典型問(wèn)題，一個(gè)問(wèn)題一節(jié)課，幫你深度分析問(wèn)題，給出解決方案。

這個(gè)系列課，面對(duì)這52個(gè)問(wèn)題，一個(gè)問(wèn)題一節(jié)課，幫你深度分析問(wèn)題，給出解決方案，我們會(huì)按照這幾個(gè)步驟來(lái)講：

a. 問(wèn)題情境：把問(wèn)題具體展開到一個(gè)真實(shí)情境中；

b. 直覺(jué)回答：呈現(xiàn)出一般人的回答邏輯和思維，并指出其問(wèn)題；

c. 深度分析：從多個(gè)角度深度分析問(wèn)題，給出全面的思考和回答；

d. 行動(dòng)推進(jìn)：當(dāng)你面對(duì)這樣的問(wèn)題困境時(shí)，思考清晰之后該如何行動(dòng)；

腦洞高能，絕無(wú)雞湯，幫你，豁然開朗，穩(wěn)操勝券。

課程老師簡(jiǎn)介：

01.王鵬，資深職業(yè)生涯發(fā)展專家、職業(yè)生涯規(guī)劃10年工作經(jīng)驗(yàn)、北京大學(xué)心理學(xué)碩士、多家500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)發(fā)展專家、幫助幾十家企業(yè)在人才發(fā)展、職業(yè)發(fā)展方面進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)和咨詢。

02.馬華興，資深職業(yè)生涯發(fā)展專家、職業(yè)生涯規(guī)劃10年工作經(jīng)驗(yàn)、三本職場(chǎng)暢銷書作家、近期暢銷書《思維破局》銷量5萬(wàn)、服務(wù)上千個(gè)職業(yè)困惑的個(gè)體，咨詢導(dǎo)師，咨詢師督導(dǎo)、多家500強(qiáng)企業(yè)職業(yè)發(fā)展專家。

職場(chǎng)生存指南：深度拆解困住1000萬(wàn)人的52個(gè)職場(chǎng)難題，培訓(xùn)課程視頻講座內(nèi)容目錄：

1 用盡一切精力賺錢最重要，還是一切隨緣安穩(wěn)的過(guò)日子最重要？

2 管理方向和專家方向，哪個(gè)不容易被裁員？

3 進(jìn)對(duì)公司和跟對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，哪個(gè)對(duì)職業(yè)發(fā)展更重要？

4 營(yíng)銷還是產(chǎn)品哪個(gè)更有前途？

5 人工智能來(lái)臨，哪些是低危崗位？

6 老公說(shuō)別工作了養(yǎng)你一輩子，我該信嗎？

7 跳槽時(shí)，低薪高職，和高薪低職，選哪個(gè)？

8 如何為可能的裁員準(zhǔn)備一個(gè)PLAN B？

9 要離職，選擇裸辭還是騎驢找馬？

10 是要努力找一份自己喜歡的工作，還是努力喜歡上現(xiàn)在做的工作？

11 “斜杠”會(huì)成為未來(lái)年輕人職業(yè)發(fā)展的趨勢(shì)嗎？

12 作為員工，在小家族企業(yè)里有什么發(fā)展的可能？

13 什么時(shí)間確定自己的職業(yè)方向最合適？30歲以前？

14 應(yīng)該為了男朋友放棄升職機(jī)會(huì)嗎？

15 畢業(yè)后的工作選擇，該聽父母的嗎？該聽誰(shuí)的？

16 有哪些適合寶媽的兼職工作？

17 事業(yè)上升期突然懷孕，該怎么辦？

18 找工作不被錄用，除了能力問(wèn)題，還有哪些原因呢

19 顏值影響就業(yè)，個(gè)人形象對(duì)工作影響有多大？

20 如果不考慮生活與金錢，你最想體驗(yàn)什么職業(yè)？

21 領(lǐng)導(dǎo)給我的崗位，跟我自己的發(fā)展目標(biāo)沖突，怎么辦？

22 干了十幾年，也探索了很多職業(yè)，但一直找不到自己的理想，怎么辦？

23 行業(yè)在走下坡路，但我是行業(yè)內(nèi)的專家，去還是留？

24 在小公司，發(fā)展受阻，去大公司，得接受降薪降職，去還是留？

25 領(lǐng)導(dǎo)跳槽，想拉我一起走，跟還是不跟？

26 測(cè)了自己的天賦優(yōu)勢(shì)，也按這個(gè)優(yōu)勢(shì)來(lái)找工作，還是不要我怎么辦？

27 如何判斷自己是否適合考公進(jìn)體制？

28 第一份工作，發(fā)現(xiàn)選錯(cuò)了，是堅(jiān)持一年經(jīng)驗(yàn)還是馬上辭職？

29 找工作中，對(duì)意向公司如何開展切實(shí)可行的調(diào)研？

30 父母要干涉自己的職業(yè)選擇，要怎么跟他們溝通？

31 自由職業(yè)要如何做好規(guī)劃？

32 在公司里，如果升職加薪只能選一種，追求加薪還是追求升職？

33 業(yè)績(jī)完成，但老板不兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)承諾，該怎么辦？

34 原有部門取消，并入新部門，是去還是留？

35 如何看待會(huì)干的比不過(guò)會(huì)說(shuō)的這個(gè)問(wèn)題

36 朋友簡(jiǎn)歷作假，順利入職，發(fā)展挺好，我實(shí)實(shí)在在，沒(méi)有機(jī)會(huì)，還要誠(chéng)實(shí)嗎？

37 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)利益跟客戶產(chǎn)生沖突時(shí)，員工是該對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，還是對(duì)客戶負(fù)責(zé)？

38 升職加薪是通過(guò)跳槽更容易，還是原公司更容易？

39 如何判斷上級(jí)是在培養(yǎng)你，還是在壓榨你？

40 失業(yè)三個(gè)月了，很挫敗也很抑郁，怎么辦？

41 現(xiàn)在的工作項(xiàng)目不受公司重視，沒(méi)有資源，但是又必須得做，怎么辦？

42 剛?cè)肼氂屑で�，入職半年后激情不在想走人，怎么辦？

43 在陌生的大城市打拼，如何更好的發(fā)展自己的人脈？

44 辦公室遇到小人在領(lǐng)導(dǎo)面前說(shuō)你壞話，怎么破？

45 跟客戶的意見(jiàn)有沖突，應(yīng)該堅(jiān)持自己的專業(yè)判斷還是聽客戶的？

46 怎么才能在公司讓更多的人，特別是大老板認(rèn)識(shí)我？

47 無(wú)意中得罪了上司該怎么辦？

48 怎么判斷跟哪種領(lǐng)導(dǎo)有前途？

49 如何判斷上級(jí)提的升職加薪是不是畫餅

50 領(lǐng)導(dǎo)喜歡什么樣的下屬？

51 進(jìn)修學(xué)歷到底對(duì)職場(chǎng)提升有多大幫助

52 我對(duì)未來(lái)很迷茫怎么辦？

而多數(shù)人的職業(yè)發(fā)展受阻，職業(yè)陷入困局，都是因?yàn)橐陨线@些問(wèn)題沒(méi)找到突破點(diǎn)。

當(dāng)他們遇到這些難題時(shí)，無(wú)論是求助他人，還是自己思考，都會(huì)陷入到非黑即白的困境。別人給的建議似乎有道理，但又不好用。自己魯莽行動(dòng)，難免越陷越深。

因此，這個(gè)系列課程，就來(lái)幫大家走出這樣的困境。