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課程教程內容簡介
【社群淘客孵化】淘客賣貨變現(xiàn)方式細講 講座課程簡介:
擁抱變化,賣貨提升。
最近有些小伙伴的收入可能會遇到一些影響,這其實是在提醒你,要改變自己了。改革伴隨著機會出現(xiàn)。每一年行業(yè)里都會涌現(xiàn)出很多新的「百萬大!,他們恰恰是抓住了時代的紅利和機遇,進而創(chuàng)造成功。宏觀來看,互聯(lián)網、流量本身就在不斷變化,包括聯(lián)盟新政策,說明阿里也在變化。而天天憂心忡忡的這批淘寶客,他們身上恰好有很嚴重的「吃老本」問題!甘孢m區(qū)里呆久了,覺得以前賺錢很容易,現(xiàn)在變化太快了,跟不上了」。
很多人還在用2年前、甚至3年前的套路在做淘寶客,但整個行業(yè)在不斷進步,所以在現(xiàn)在這個時代,吃老本當然會越做越辛苦,越做越沒有信心。要走出舒適區(qū),改變自己的思維,挑戰(zhàn)自己的能力,擁抱時代的變化。不要總是低頭走路,還要抬頭看天。真的遇到瓶頸了,大家可以走出去,看看這個世界,看看做得好的淘寶客伙伴,他們最近在做什么,業(yè)務是怎么發(fā)展的。
2017年,我從國企出來,那時候一個月5、6萬傭金。我跑到廣州去見一位淘寶客前輩,他跟我聊了聊,過去那么多年,他們怎樣轉型,遇到改革自己怎么做,機會來了,他是怎么帶團隊一起打江山的。和3、5個前輩交流了以后,你就會有很多新的感悟,發(fā)展方向會更加明確。還有一次,我跟深圳理事會的會長吃飯,他跟我說:你要放眼看世界。”這句話很普通,但我深刻思考了一下——我在社群這一塊,可能有幾百萬的月收入,但是僅限社群。
抖音也好,直播也好,現(xiàn)在都很火,外部的流量在發(fā)生變化,但我就守著自己社群的一畝三分地,增長就比較慢。另外,外部的環(huán)境,行業(yè)的環(huán)境,現(xiàn)在也慢慢進入了存量市場,競爭當然會越來越激烈。這個時候我們更要提高自己,積極轉型。我覺得大家可以往賣貨,打造品牌形象方面去轉型,可能會更好得建立自己的核心競爭力,之后再充分挖掘自己有哪些長處,并把它發(fā)揮到極致。
賣貨提升 賣貨是淘寶客最終極的變現(xiàn)方式,賣貨才是淘寶客永恒的話題。
首先,根據大數(shù)據選品。聯(lián)盟后臺大家可以去下載報表,看看你有哪些類目賣得好,從訂單報表中去看。比如居家睡衣是屬于什么類目的,拖鞋是屬于什么類目的,牛排是屬于什么類目的等等。要根據數(shù)據去調整自己的選品思路。
第二,調研用戶的需求,看看用戶想要什么,我們哪方面做得不足,通過用戶的調研讓我們從用戶的角度去觀察,會更客觀。很多人可能說調查表也寫好了,但往群里一發(fā),沒人理我,或者參與的人很少。這個很正常。大家可以去找那些精準的粉絲,經常消費的那批人,把調查表私下發(fā)給他,讓他來填一填,也可以送點小禮物。
第三,內功提升。什么叫內功提升?首先是圖片跟視頻的拍攝,文案的優(yōu)化。我們也常常把一些爆單的文案轉發(fā)到自己群里學習提高。真正賣貨賣的好的那批人,圖片、視頻都是自己拍的。
在文案方面,大部分人還僅限于復制粘貼,我覺得只有自己去用去寫,才能帶來好的效果。比如今天推牛排,我們把牛排拍一拍,弄個鍋煎一煎;今天推衣服,我們把衣服穿上去,自己拍一拍,用自己的話表達出來衣服暖不暖和,舒不舒服,掉不掉毛,起不起球等等。用自己的話說出來,那是真正有吸引力的。不然純是別人的東西,別人的口吻。
一、淘客現(xiàn)狀
淘客每年都很焦慮,那么今年絕對是最焦慮的一次,之前每次都是WX的打壓,這次后媽出手了,一個個大巴掌,扇過來,讓我們似乎迷失了方向。
我最近總看到大佬們提這樣的詞語:剩者為王,存量競爭。
淘客似乎真的進入了淘汰階段,沒想到來的是這么的快。但是我還是對整個淘客生態(tài)相對的樂觀。
現(xiàn)在大家無非糾結的就是:返利還能不能做?是不是應該去做社群了?淘客還有哪些機會?大體上就是這三個問題。
返利還能不能做,我現(xiàn)在沒辦法回答,一切看7.22新政。
淘客還有哪些機會?這個我后面單獨寫文章回答。
今天我們重點聊應不應該去做社群的問題。
二、社群淘客
說起社群淘客其實這才是淘客最初的樣子,最早可以追溯到QQ群時期,低調是碰巧趕上了QQ淘客的尾巴,那是16年的時候,其實現(xiàn)在的很多玩法,很多是QQ淘客時代延續(xù)的玩法。
我們也不憶苦思甜,陳芝麻,爛谷子我也懶得去講,你們很少看低調講之前的淘客歷史,因為過去的終究過去,我們還是要往前看。
其實本來淘寶客的本質也就是:把合適的產品,推薦給合適的人,社群只不過是載體罷了。
無論最早的QQ,還是現(xiàn)在的微信。都只不過是載體而已,換言之就是觸達存儲客戶的載體。
社群淘客:本質上其實就是在微信群中集中進行給客戶推薦淘寶上的產品,從而賺取用戶購買所得傭金的模式。
關鍵要素:微信群,產品,用戶,活動。
三、社群淘客分析
我前陣子做過一次分享,給社群淘客潑冷水,其實是想幫助沒去做社群淘客的人提個醒,社群這個事情沒有你想的那么簡單,不要把他當成返利一樣去看待。
①投產比
社群淘客我咨詢了一些朋友,回本周期是大體上在1-3個月。
群的活躍度會隨著創(chuàng)建時間的增長而逐漸的降低,收入也會降低。一般一個群不認真維護的存活周期在半年左右。
也就是和返利不同的是,返利的收益趨向于穩(wěn)定化,哪怕各個月份的收益會不同,但是整體上看趨向于固定值。但是社群隨著時間的積累會收益減少。
所以社群如果我們把生命周期當成半年來看待,三個月回本,那么投產比,在半年內可以趨近于1:1。也就是投入10萬,半年后還可以賺10萬。但是這個屬于理論上的參考值,不代表固定的真實數(shù)據,因為每個人的運作方法不同,所產生的投產比不同。
②積累性
社群從積累的角度而言,和返利進行對比相差會有很多,社群是以群為載體,返利是以個人號為載體。交互方式不同,同時隨著入行人員的增加,用戶手中的群會越來越多,那么必然會退出一些人認為廣告的群。由于淘客業(yè)務的營銷性,退群率會很高。
而且隨著時間的增長,群的活躍度和收益都會下滑,有很大的可能群會淪落為死群。會有一種不斷地持續(xù)打江山,但是沒有守好江山的情況,所看到的增長,只是加粉,拉群看到的收益增加,但是只要是持續(xù)不進粉,那么可能隨著時間的發(fā)展,收益會一路向下。
相對而言,社群的積累性,不如返利項目的持續(xù)性,因為載體不同,個人號是最好的用戶交互,一對一,而且行為習慣上,機器人是主動查詢,社群是被動推薦。用戶對你的依存度,并沒有那么高。
③復制性
其實擺在社群淘客面前最大的一個問題是復制的問題,返利之所以能出現(xiàn)千萬大牛,出現(xiàn)一大批人進入實現(xiàn)人生逆襲,歸根結底,是項目的可復制性所形成的。這也是這兩年資本持續(xù)進場的原因。
但是在社群這個層面,復制似乎面臨了很多的問題。
最主要的問題在于:粗暴發(fā)單&精耕細作。
我很早提出過社群精耕細作的概念,但是隨著我對淘客理解的越來越深入發(fā)現(xiàn),精耕細作真的很難很難。
為什么社群很難精耕細作?
社群很難標準化,流程化,相對返利之所以能標準化,流程化的根本原因在于出現(xiàn)了低價,高效的返利軟件。但是在社群這一塊,軟件市場極度匱乏。
社群的軟件目前僅僅是停留在,群管這個層面,而且如果WT這種軟件都封殺的話,社群真的很難進行。與其說缺乏軟件,其實真正缺乏的是懂社群運營的開發(fā)團隊。
(這里插一句,有獨立想法的軟件開發(fā)商已經很少了,大家現(xiàn)在都處于一種相互抄襲,相互借鑒的過程,同時軟件商自己不做淘客,那么很多功能無非是和淘客相互收集意見,從而決定功能的開發(fā)。)目前來看,社群淘客的軟件市場還是一片大的空白,還有很多功能沒有被滿足,淘客現(xiàn)在需要的不只是一個發(fā)單軟件,而且社群活動這快,提高社群產出和裂變的活動玩法的軟件輔助。淘客軟件市場還是千萬的量級,別小瞧這個細分的行業(yè),大佬們對好軟件的鐘愛不亞于大保健。)
缺乏軟件那么只能依靠人力,那么找到靠譜的人員,又成了一個很大的問題,而且找到了人員給員工制定薪資標準又成了老大難問題。
如果設計成死工資,員工積極性不高,設計成績效工資,很多時候自己的利潤又變得更少。
而且招募來了員工,很多社群大佬工作拆解也出現(xiàn)了問題,總感覺處處都是核心,到處都是秘密。讓員工做什么總是畏首畏尾,而且自己還累得要死。
而且越是對人員要求越高的項目,越不容易復制。
還有一個很關鍵的問題,做10個群可以精耕細作,做100個群,1000個群,這個時候去精耕細作,真的是難上加難。就做一次裂變活動,都感覺身體被掏空。防止炸群,發(fā)放禮品。還心心念念的怕統(tǒng)計軟件崩潰。
而且一旦開始做社群,就需要上晚班,而且起早貪黑,這份辛苦比返利要辛苦了很多。
所以現(xiàn)在制約社群實現(xiàn)復制化的根本原因就是無法流程化,無法實現(xiàn)高效管理,一切都是靠人工,一旦成了對人要求比較高的項目,那么就難以復制。而且一旦成為公司化,多人協(xié)作的項目,必然項目的門檻就會提升,比較淘客屌絲的居多,吹牛可以,管人不行。
④打法
目前社群的打法無非是免單,淘禮金,墊付AB,首單禮金,夾雜一些精推單。配合一些裂變活動。
雖然所有人都清楚精推才是王道,但是能做起來精推的人,還是少數(shù)。有著精推的心,但是還是沒辦法改變用戶對免單的忠誠。
個人建議還是,不要把社群當成一個太長期的生意,還是要短時間內榨取客戶的價值,盡快回本,從而快速變現(xiàn),你認為你有耐心和客戶玩下去,但是客戶對你的忠誠,不過是每天的紅包和免單,捎帶腳買一下自己認為還可以的精推單。
打法這個層面,從進粉拉群,到發(fā)單,活動,自己設計好一切流程,然后制細節(jié),一切按照流程走就行了。不要去追求很復雜,且很麻煩的活動,用戶不愿意參與,你也沒那個精力。
四、代理社群淘客
隨著社群的發(fā)展,很多人感覺自營的瓶頸難以逾越,又開始嘗試另一條路徑,代理模式。
行業(yè)第一款代理模式的軟件是我朋友開發(fā)出來的。也就是最早的多PID訂單統(tǒng)計和發(fā)單軟件。低調當時還是個軟件販子,也參與其中最早接觸的這個模式,且?guī)椭晟屏艘恍┕δ堋?/p>
代理模式從最早的多PID,到現(xiàn)在的渠道ID。從代理發(fā)單到現(xiàn)在的APP發(fā)展也有了3-4年的發(fā)展歷史。經歷過的17年的暴力群發(fā)。經歷過18.19APP的百家爭鳴。
首先要明白一個道理:自營社群和代理社群是兩個玩法,甚至在往深層次說,這可能是兩個生意,里面的玩法和操作可能會有延續(xù)性,但是整體上的差別很大很大。
①代理載體
大多數(shù)淘客去做代理模式,還是選擇APP,我之前可能建議是做第三方APP,但是隨著第三方APP的不斷炸雷。我現(xiàn)在感覺還是共享APP更加靠譜一些了。
共享APP出名的也就是美逛&福袋。大多數(shù)人無非是從這兩個中做出選擇,我這里不進行推薦,自己去選擇,我發(fā)個投票吧,看大家用哪個的多一點。
APP的問題我們先不糾結。無論是代理還是第三方的,你習慣用哪個就用哪個,想用哪個就用哪個。
②算賬
我再說個扎心的話。做代理模式一個月利潤10萬以上的人,鳳毛麟角。別看行業(yè)大牛們出來分享,大牛也就那么多,APP的從業(yè)者,比返利的從業(yè)者要多得多。
還有就是大多數(shù)代理一個能給你貢獻的金額是300-500元。這個數(shù)值,我問過一些做APP不錯的人,得出的數(shù)據。
我們就按照一個代理一個月給你貢獻300元進行計算,你要實現(xiàn)10萬的月利潤,你要有這樣的代理300人。如果100萬,就是3000人。
上次易懂做的分享說這樣的一句話我很認同,其實我們就是在不斷地找黑馬的過程。招募代理就是伯樂相馬。300只千里馬。沒那么好找的,別看數(shù)量不多,真正找起來,沒那么容易的。
③復制性
我都沒去說投產比,不要去想代理模式會有很強的復制性,因為代理模式要做IP,你要成為一個好的老大,才有代理進行追隨,難道你認為老大是可以復制出來的。
代理模式不要講什么流程化,這個模式和情商有關系,更多的可能你沒去操作太多,你只是在給下面的人培訓講課,但是每個人講出來的東西就是不一樣。
如果這個模式具有很強的復制性,那么就不會為什么收入高于10萬的鳳毛麟角。
④心態(tài)
其實心態(tài)應該放在第一個去講,做代理模式,你的心態(tài)很關鍵,這個項目不是一蹴而就的,而是滾雪球的項目,就是一點點的去推薦,從小雪球,變成大雪球的過程。前期的收入真的少得可憐,很多人是堅持不下去的,哪怕堅持下去了,其實收入也不會達到多大的量級。
但是如果說淘客哪個項目最具備積累性,那么我認為就是代理模式,從百人團隊做到千人,萬人團隊,那真的是一種鍛煉。也是一種成長,這是其他淘客項目帶不來的,因為這個模式是人和人之間打交道。
我之前寫了很多關于代理淘客的內容,這里也不多贅述,想看的可以找一下我之前的文章。
思考
很多人會想把自營和代理進行結合的去做,但是我真的不是特別建議,因為精力有限,但是也不是不可以一起去玩,畢竟自營模式要最大化的變現(xiàn)客戶價值,那么把她們其中一部分人轉化成代理,也可以變成自營社群收入的延續(xù)。不過在做之前一定要把相關的打法思考清楚,而不是盲目的去嘗試。
有些東西不是想一下就可以的,最好是找到詳細的系統(tǒng)解決方案,最好是人家做成功的案例進行復制。
其實社群模式和代理模式適合去做的更是小玩家。我認為社群模式真正可以崛起一些小玩家,雖然達不到巨頭的體量,但是可以做到精細化運作,一個月10萬左右的收入還是能做到的,而且最好是做一個小型的工作室去做,三五個人足以,然后在結合下代理模式。前期把重心放在自營,后期把重心放在代理模式上,不要想著把收入增加到多少,一個月趨于10萬的收入,已經很不錯了。
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