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樊登《可復(fù)制的溝通力》升級(jí)版,多學(xué)科支撐層層剝開溝通謎團(tuán)
樊登《可復(fù)制的溝通力》內(nèi)容介紹:
【課程背景】溝通力是繼《可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力》之后又一門可復(fù)制”系列課程;內(nèi)容提煉出溝通原理,梳理出溝通脈絡(luò),提供了溝通工具和使用方法。【課程亮點(diǎn)】內(nèi)容場(chǎng)景化:覆蓋90%溝通中常見的問題。知識(shí)結(jié)構(gòu)化:多學(xué)科支撐層層剝開溝通謎團(tuán)。
第一章:溝通力是可以復(fù)制的
二、主要內(nèi)容
1. 書本基本信息
作者:樊登
2.溝通力為什么如此重要
溝通力:一個(gè)人與外界交流信息的能力
提升社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力
增加團(tuán)隊(duì)之間的了解
提升個(gè)人能力
加速事業(yè)的成功
人際關(guān)系的潤滑劑
能打開社交中雙方的心扉
相互了解并建立彼此信任的關(guān)系
3. 溝通的目標(biāo)不是口服”而是心服”:實(shí)現(xiàn)高效溝通
有明確的溝通目標(biāo)
善用語氣、語調(diào):共情溝通、同理心
用肢體語言為溝通加分
4. 信息的準(zhǔn)確傳遞與接收
能夠準(zhǔn)確地表達(dá)自己的感受:我感覺? 我認(rèn)為
表達(dá)時(shí)要直接、精確
運(yùn)用深夜電臺(tái)主持人般的聲音:溫柔? 緩慢? 深沉
5. 每個(gè)人都你能學(xué)會(huì)的溝通力:三駕馬車
學(xué)習(xí)科學(xué)的理論
溝通的真實(shí)性
溝通的完整性
溝通的時(shí)效性
溝通的同一性
溝通的目標(biāo)性
掌握正確的方法
一定要刻意練習(xí)
三、重點(diǎn)摘錄
1. 溝通的目的是尊重和合作,而非輸贏.
2. 如果說人類社會(huì)是一張網(wǎng),那么每個(gè)人就是網(wǎng)上的結(jié)點(diǎn),而人與人之間必須有線,才能互相連接,否則這些結(jié)點(diǎn)就無法形成網(wǎng),無法成為組織、成為社會(huì)。人與人之間的這根線”就是溝通。
3. 現(xiàn)在的才成功人士,有80%以上是靠溝通力打天下的。”--溝通大師? 卡內(nèi)基
4. 溝通的總效果=7%的文字語言+38%的聲調(diào)+55%的肢體語言? 美國語言學(xué)家? 艾伯特*梅拉比安
5. 溝通力本身就是一種經(jīng)過刻意練習(xí)后可以被復(fù)制執(zhí)行的能力
四、我的感悟
1. 絕大多數(shù)在行業(yè)中取得成功的人,都是依靠自己一種不同的交際和溝通能力,獲得上級(jí)的認(rèn)可與信任,得到下屬的支持與愛戴。
在工作中我特別愛跟人聊天,同事、下屬和上級(jí)之間,會(huì)經(jīng)常聊,工作和生活觀點(diǎn)
同樣,在生活中,我也盡可能的保持一月內(nèi)找到2-3位朋友去溝通、聊天
這樣做的好處讓我在生涯規(guī)劃和咨詢上總是能很快速找到他們的卡點(diǎn)
而且也讓我自己有了很大的提升,周圍的人也很愛跟我溝通
五、我的行動(dòng)
1. 繼續(xù)保持每月2-3位工作外的朋友溝通
2. 每周至少1位團(tuán)隊(duì)伙伴溝通
溝通的共性:尊重與合作
尊重與合作的本質(zhì)
合作是我們一起做,而不是按照你說的做,
問題:不按照你說的做,內(nèi)心深處的東西是恐懼
榮格:當(dāng)你的潛意思沒有到進(jìn)入您的意識(shí)的時(shí)候,就變成你的命運(yùn)
大腦皮層:用于學(xué)習(xí),里面有基底核 ,
當(dāng)你把一個(gè)東西完全學(xué)會(huì),就進(jìn)入基底核中
當(dāng)周圍人的情緒想法出現(xiàn)不一致,就會(huì)產(chǎn)生恐懼
富足心態(tài)和匱乏心里區(qū)別:對(duì)選擇的認(rèn)識(shí)
富足心態(tài):沒關(guān)系還有下次,沒關(guān)系一生還長,沒關(guān)系我們還可以創(chuàng)建更多的東西在分享
匱乏心態(tài)的:沒得選
尊重;尊重他人,就是從他人視角去看他們經(jīng)歷的一切
1.標(biāo)注對(duì)方的情感,描述此刻的狀態(tài)(感受到了尊重)
不尊重自己的表現(xiàn):貼標(biāo)簽 忽視(當(dāng)我不存在,完全沒有理解我) 溺愛就是忽視 威脅
(用威脅會(huì)反彈,自尊心下降,)
獎(jiǎng)懲方式付出的代價(jià)
例子:孩子考了第一名,或者倒數(shù)第二,要不要去旅游,不管考第幾都要去旅游 胡蘿卜加大棒對(duì)付動(dòng)物
第一:破壞對(duì)方的安全感和信任感
第二;鼓勵(lì)對(duì)方為獲得獎(jiǎng)勵(lì),或避免懲罰去努力,而不是遵從自己內(nèi)心價(jià)值去行動(dòng)
第三:剝奪對(duì)方與你合作的快樂和愿望
獎(jiǎng)懲是溝通的一個(gè)威脅,家庭中無條件的愛
第四:教會(huì)對(duì)方用獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰得到的他們想要的東西
不要忘記自我尊重,你自己的需要沒有得到滿足,愛自己,了解自己,
當(dāng)你的需求沒有得到滿足的,你會(huì)變得敏感,易怒
課程目錄:
01.學(xué)溝通,是在學(xué)如何提高作為人的理性.mp4
02.溝通之前找到尊重與被尊重.mp4
03.四象限搞定溝通中的外在和內(nèi)在需求.mp4
04.獲得輕松得體的溝通姿態(tài).mp4
05.明確目標(biāo),把話說到點(diǎn)子上.mp4
06.正確輸出觀點(diǎn),幫你快速解決問題.mp4
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