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【企業(yè)文化】如何處理與90后員工的關系呢?
【企業(yè)文化】如何處理與90后員工的關系呢?
對于很多企業(yè)而言,90后員工是又愛又恨的,90后員工凸顯著工作的能力,但同時其自身不羈的個性卻沖擊著企業(yè)的文化,作為企業(yè)如何才能更好處理與90后員工的關系呢?本課程通過對90后員工的分析,特別指出其對企業(yè)文化的沖擊,為您管理好90后員工,處理好90后員工的關系,提出到位的方法與建議。
課程大綱:
一、90后與職場規(guī)則
二、對90后企業(yè)文化沖擊的理解
三、對企業(yè)文化的沖擊
四、啟示與建議
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