【孫振耀】優(yōu)秀的企業(yè)文化如何煉成

致行教育科技有限公司創(chuàng)始人

曾任惠普全球副總裁，中國區(qū)總裁，全球知名500強(qiáng)企業(yè)中為數(shù)不多的華裔經(jīng)理人。在他的帶領(lǐng)下惠普實(shí)現(xiàn)了在中國的高速增長，打造出多元化的企業(yè)文化理念，并且他倡導(dǎo)成立 “惠普商學(xué)院”，將惠普集團(tuán)60年的管理經(jīng)驗(yàn)傳播給中國企業(yè)界。2012年，他創(chuàng)辦了致行教育科技有限公司開始創(chuàng)業(yè)。

惠普作為全球知名的跨國集團(tuán)，獨(dú)具一格的企業(yè)文化理念促成了今天的成就，在本節(jié)課中，孫振耀先生將分享惠普企業(yè)文化管理心得，分析企業(yè)文化到底是什么？如何打造出像惠普一樣優(yōu)秀的企業(yè)文化？

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