【閆靜】企業(yè)各個部門績效考核全攻略

【閆靜】企業(yè)各個部門績效考核全攻略 利潤下降了，是工廠成本提升的問題，還是源于銷售部的打折降價？明確公司的五大責(zé)任中心考核內(nèi)容，這都不叫事兒！美國哈佛大學(xué)卡普蘭教授曾說，what you measure, what you get，你考核員工什么，你就會得到什么，如何考核各部門員工的績效，攻略全在這兒。

閆靜，惠普商學(xué)院授權(quán)財務(wù)講師 清華大學(xué)特約講師，具有多行業(yè)的教學(xué)培訓(xùn)經(jīng)驗。連續(xù)九年任職于惠普、安捷倫等全球500強企業(yè)，并且擔(dān)任多年資深財務(wù)經(jīng)理工作，具有豐富的跨國公司財務(wù)管理經(jīng)驗。

她對財務(wù)理論在企業(yè)中的實際運作有透徹的洞察，對企業(yè)的財務(wù)運營有獨到的理解和分析。主要客戶摘選：中國惠普、英特爾、NEC、聯(lián)想集團、中國移動公司。